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M.A. escribió:Bávaro escribió:Si, y yo soy policía C1 con nivel 18, como un sargento de los Mossos, pero lo lógico seria equiparar por la equivalencia en las funciones, ya que cada Administración le pone los niveles y grupos que quiere a sus funcionarios, de hecho en otros cuerpos autonómicos no se parece ni por asomo a nuestro sistema de clasificación, teniendo sistemas de niveles y antigüedad totalmente distintos.
Por haber, en el CNP hay subinspectores con nivel 25 y policías con nivel 20.
El equivalente de un subinspector del CNP seria un sargento del CME.
PD: Si por ser C1, tener nivel 18 y pertenecer a una especialidad que se encuadraría en el nivel 3 de especialización de los Mossos, me van a pagar como un Sargento 3, no voy a protestar.
El sistema de los mossos es en 30 niveles al igual que el nuestro, y los grupos de clasificación son similares también, por ejemplo un subinspector nuestro la última vez que lo miré tenía exactamente el mismo sueldo base (al céntimo) que el inspector suyo, cosa que supongo que es por ser los dos del mismo grupo.
No sé si el equivalente de subinspector en las funciones sería a sargento porque desconozco cual es la diferencia en funciones entre un sargento y un subinspector suyos, supongo que la equivalencia en las funciones con el CNP podría ser una cosa así:
Mayor-comisario general
Comisario-comisario principal
Intendente-comisario
Inspector-inspector jefe
Subinspector-inspector
Sargento-subinspector
Caporal-oficial de policía
Mosso-policía.
En funciones no lo se, pero comparar a un Inspector del CNP, que es Máster universitario y grupo A1 con nivel de complemento de destino 24, 25 o 26, con un funcionario del grupo C1 con nivel 20 (Subinspector 1 o A) me parece inadecuado, aunque el Mosso tenga a sus ordenes a mayor número de funcionarios.
Como empezemos a igualar por las funciones desarrolladas y no por el empleo o categoría profesional estaremos cometiendo un error ya que todos conocemos a policías que trabajan más y mejor que sus mandos y viceversa.