FORO POLICIA

Academia Acceso CNP

sector115.es

Me parece que ya no bareman lo mismo la B y la A del año siguiente. Creo que hay una diferencia de 0,20, que no es gran cosa, pero algo es. Y es porque se cuenta los meses en la ENP como tiempo en el CNP y permite poner 1 año a los de la B, además de los años completos en la categoría, que es desde que se nombra funcionario de carrera del CNP y en la categoría actual del solicitante.

Hogueras con sidra escribió:Me parece que ya no bareman lo mismo la B y la A del año siguiente. Creo que hay una diferencia de 0,20, que no es gran cosa, pero algo es. Y es porque se cuenta los meses en la ENP como tiempo en el CNP y permite poner 1 año a los de la B, además de los años completos en la categoría, que es desde que se nombra funcionario de carrera del CNP y en la categoría actual del solicitante.

De ser así eso 0,20 no es ni una Felisa tipo D

Acceso al cuerpo de policía autonómica del País Vasco

nola2hurtu.eus

sotolui escribió:Yo no creo que bareme igual uno de la A y otro de la B, cada uno suma su baremo en fechas distintas, cuando es nombrado policía y cuando se incorpora a su plantilla, y me parece lo lógico, lo cual sucede con unos 6 meses de diferencia entre la A y la B, otra cosa es que el CGM salga en una fecha en que los de la B y los de la A del año siguiente ya hayan sumado, pero cuando hay algún extraordinario los de la B ya sumaron y los de la A no por lo que los de la A y la B de mismo año tienen él mismo baremo.
En cuanto a las felicitaciones creo que debería de primar por encima de todo la antigüedad, y luego las felicitaciones, siempre y cuando se dieran de manera justa claro no como ahora.

Pues ya te digo yo que si.
Llevo viendo hace años, como gente de la XXI-A me pisa la plaza en la plantilla que quiero.
Van con el mismo baremo que yo, pero los que están en sitios donde dan felisas, me adelantan y bastante.
Y como mi caso, muchisimos.
Pero parece que se acuerdan ahora de solicitar arreglar esta injusticia.

luismi33 escribió:

sotolui escribió:Yo no creo que bareme igual uno de la A y otro de la B, cada uno suma su baremo en fechas distintas, cuando es nombrado policía y cuando se incorpora a su plantilla, y me parece lo lógico, lo cual sucede con unos 6 meses de diferencia entre la A y la B, otra cosa es que el CGM salga en una fecha en que los de la B y los de la A del año siguiente ya hayan sumado, pero cuando hay algún extraordinario los de la B ya sumaron y los de la A no por lo que los de la A y la B de mismo año tienen él mismo baremo.
En cuanto a las felicitaciones creo que debería de primar por encima de todo la antigüedad, y luego las felicitaciones, siempre y cuando se dieran de manera justa claro no como ahora.

En todos los CGM los de la A que aprobaron la oposición un año después bareman lo mismo que la B del año anterior, y de CGM extraordinario ni merece la pena decirlo porque creo que 2010 fue el ultimo...

A finales del año pasado hubo un concurso general de méritos extraordinario para plantillas de extranjeria, yo concursé siendo de la A con el mismo baremo que los de la B que tienen 6 meses menos de antigüedad en el cuerpo que yo, con lo que quiero decir que aveces es injusto para unos y otras para otros.

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sotolui escribió:

luismi33 escribió:

sotolui escribió:Yo no creo que bareme igual uno de la A y otro de la B, cada uno suma su baremo en fechas distintas, cuando es nombrado policía y cuando se incorpora a su plantilla, y me parece lo lógico, lo cual sucede con unos 6 meses de diferencia entre la A y la B, otra cosa es que el CGM salga en una fecha en que los de la B y los de la A del año siguiente ya hayan sumado, pero cuando hay algún extraordinario los de la B ya sumaron y los de la A no por lo que los de la A y la B de mismo año tienen él mismo baremo.
En cuanto a las felicitaciones creo que debería de primar por encima de todo la antigüedad, y luego las felicitaciones, siempre y cuando se dieran de manera justa claro no como ahora.

En todos los CGM los de la A que aprobaron la oposición un año después bareman lo mismo que la B del año anterior, y de CGM extraordinario ni merece la pena decirlo porque creo que 2010 fue el ultimo...

A finales del año pasado hubo un concurso general de méritos extraordinario para plantillas de extranjeria, yo concursé siendo de la A con el mismo baremo que los de la B que tienen 6 meses menos de antigüedad en el cuerpo que yo, con lo que quiero decir que aveces es injusto para unos y otras para otros.

Muy pocas veces pasa eso... aun así los de la A y B del mismo año es la misma promoción dividida en dos, se aprobó el mismo año por lo que no es injusto del todo ir con la misma puntuación.

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Yo creo que haber aprobado la oposición a la vez es irrelevante, y considero que uno de la A y otro de la B no son de la misma promoción, lo importante es la antigüedad que tienes en el cuerpo y uno de la A lleva 6 meses trabajando más que uno de la B por lo que claro que es injusto ir con la misma antigüedad. Si os parece injusto una cosa os tiene que parecer injusta la otra porque es exactamente lo mismo. Lo justo sería que la antigüedad primase sobre todo y que los de una promoción anterior no pudieran adelantarte.

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Si el CGM sale en marzo los de la "A" le llevan más de 3 puntos a la "B" de la misma promoción, que salen después muy a su pesar, por falta de espacio en la Academia.

Si el CGM sale en Diciembre, "A y B" están más igualadas.

No se si es exactamente así , pero de lo que estoy seguro es de que si un meteorito rompe el tejado de mi casa, me parece injusto, pero si cae 10 metros a la derecha y se lo rompe al vecino, le parecerá injusto a él.

No esperéis estar de acuerdo, cada uno mira por su tejado.

Recuerdo la primera frase (muchos años ha) de un Jefe en la Academia. " No me cuenten su vida, yo también he sufrido mucho. Y si no les parece bien, AJO, AGUA Y RESINA".

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Dejando a parte meteoritos y lo que a cada cual le pueda parecer justo o no según le afecte, no es justo que si alguien se ha esforzado menos en una oposición o simplemente haya sacado peor nota y acceda después a la ENP vaya con la misma antigüedad.
La antigüedad debería primar al mismo nivel que las felicitaciones siempre y cuando éstas se concedieran de modo equitativo y yo no soy muy partidario de las felicitaciones.
Pero tampoco es justo que el compañero que esté trabajando a tope día sí día no casi sin compensación y echando muchas horas se le recompense menos que a otro que por ejemplo esté en un puesto mucho más cómodo.
Eso sí, no es de recibo que te den una felicitación tipo B por ir a recoger un vehículo de una operación con la premisa de hoy por ti mañana por mí y al otro vuelta a empezar.
O tampoco es justo que por simplemente tramitar un atestado y pidas una orden de entrada a mí que soy el que he hecho el trabajo "original" me den una felicitación tipo publica colectiva y a tí una tipo D.
O tampoco que por un traslado de dos individuos de una patera te den una felicitación y yo que estoy haciendo servicios mientras tanto sólo con mi compañero para toda la demarcación, no nos den ni las gracias.
Nuestro sistema de baremación debería cambiar y ser simplemente más justo y premiar aquello del mérito, antigüedad, capacidad, trabajo, etc..., pero como otras dos mil cosas en el cuerpo a mejorar

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Efectivamente, ese es el problema. Que cualquier sistema que se intenta para que sea justo (p.e. las felicitaciones), se pervierte inmediatamente y se favorece o bien a los amigos o bien por simple criterio del Jefe que esté en ese momento.

Mi Jefe me llegó a decir que en otros sitios se regalaban las medallas y que él no estaba dispuesto a hacer eso.
Mientras tanto, en su Unidad, a jo..ernos.

¿Que´ es por tanto justo, que otros reciban medallas de más o que unos reciban de menos?

Antigüedad pura y dura sería lo menos gravoso.

foropolicia.es

trasgu escribió:

Del Pino escribió:Lo que tienen que hacer es regular las felicitaciones. Pq es un verdadero cachondeo. Tendría que primar la antigüedad, en mi opinión.

Yo creo que las felicitaciones si está regulado. No más de 10 puntos.

Un saludo!

No me refiero a eso. Debería primar la antigüedad, y mucho menos las felicitaciones, que ya sabemos que no en todos lados dan. En mi priner destino, ni una. Y curraba. En el segundo se lo tenías que dejar mascado, que sino pasaba. Hasta que llego un jefe que al menos tramita felisas y se molesta. Muchos compañeros de diferentes plantillas se quejan de lo mismo.