FORO POLICIA

Academia Acceso CNP

sector115.es

A mi lo del número de policías no me parece tan alarmante, en mi plantilla somos muchos y muy jóvenes. Me preocupa más ver que hace años se despidieron a administrativos y como su labor es indispensable, pues colocaron a policías.
Digo yo que habrá que pensar en que los policías hagan tareas exclusivas de policías y sacar plazas de administrativos.
Y luego está el tema de los medios materiales, pues de coches para trabajar no estamos sobrados en mi plantilla, como aumentaran el personal habría que buscar otras alternativas. Ponerlos a hacer tareas no policiales, como ahora, por ejemplo.
Pero está claro que ni 5000 policías al año era una cifra coherente ni 153, 140 ahora y 254 el año próximo solucionan algo en una plantilla de casi 70.000. Esperemos que pronto tengamos promociones de 1.200 nuevos jurados en la EB.

Que los ministros te oigan, Hogueras.

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nola2hurtu.eus

Ojalá saquen plazas de administrativos y así los policías harán las funciones para las que fueron formados.
Ah, que lo decías por las plazas al CNP, que es tu interés particular.
Yo es que miro mejorar mi empresa y eso no siempre pasa por aumentar el personal, prefiero disponer de medios y sobretodo prefiero que me paguen la paga extra de navidad del 2012 y me abonen lo que me quitaron de nómina de mayo de 2010.
Pues al final si que soy egoísta yo, solo pienso en mis intereses económicos.

Supongo que cada uno mira por lo que le toca.
Yo no puedo mirar por esa empresa, porque antes tengo que mirar por entrar.
No quita que en conjunto tambien quiera acceder a una empresa sin falta de personal, con medios materiales suficientes,...
Pero por ahora solo soy opositor, y aunque lucho igual con 140 plazas que con 2.000, las posibilidades se multiplican cuantas mas plazas oferten.

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Pues a ver si los misnistros me oyen y nos pagan a todos los funcionarios la paga extra robada y el sueldo rebajado.
Pero es más barato llenar el aire de palabras bonitas.

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Esto puede ser bueno para las nuevas promociones para que aumenten las plazas. No sabia que se habían perdido tantos agentes.

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Pues ya sabe, indique el modo irónico, porque como no estás acreditado ni siquiera te puedo dar el beneficio de la duda.
Y no sería el primer caso de foreros que tienen esa línea de pensamiento.
Y a mi me sigue molestando mucho que se ponga en juicio mi trabajo.

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Adrialmend escribió:Esto puede ser bueno para las nuevas promociones para que aumenten las plazas. No sabia que se habían perdido tantos agentes.

Ni bueno ni malo, las actuales plazas son fruto de una situación económica muy particular, que no se había vivido nunca en esta intensidad en España.
140 plazas o 254 no son sostenibles por mucho tiempo, salvo que el CNP deje de realizar cometidos, lo cual yo no he percibido.
Pero con 10 años de macropromociones tan recientes (en los que juraban el cargo muchos más policías que los que se jubilaban), esta situación se sostiene un tiempo.
Por muchos lamentos de muchos, la realidad en las plantillas nos dice que están casi saturadas de policías nacionales jóvenes.
Esperemos que la mejora económica (que dicen algunos) permita normalizar las promociones de ingreso y volver a esas 1200 plazas anuales.

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gafaspolicia.com

Hombre, yo pienso que aunque vieran que le economia de España no puede permitirse 1.000 policias nuevos, pensad que aunque sacaran 1.000 plazas en 2015, los proximos 3 años las juras van a ser de 153, 153 y 140.
Eso va a mermar un poco la plantilla y ni hablar de los movimientos internos.
Si alargan dos años mas sacar mas de 500 plazas pues la cosa sigue empeorando.
Deberia ser antes y no despues ese aumento, que no digo 3.000 pero si cerca de los 1.000
Al menos es lo que piensa uno desde fuera viendo el panorama y los datos.

foropolicia.es

Eso lo pensamos todos los del CNP, incluso la Junta de Gobierno.
Pero si no se puede pagar a más policías, pues mejor no contratar a más, pienso yo, no vayan a tener la genial idea de no pagar otra extra para poder pagar a 500 nuevos policías.
Y lo sé, soy un egoista que solo mira mi interés ecónómico.
Y los policías com intención de moverse de plantilla ya se han dado cuenta de la realidad con el resultado del CGM de este año.
Y con la realidad de las próximas juras hasta el 2017 (jura de la XXXI) espero que sean prudentes en sus planes.