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40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujeres

NotaPublicado: Mié, 12 Ene 2022, 19:37
por estafermo
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materialpolicial.com
El 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos serán para mujeres

Actualmente, solo un 24%, un 2% y un 13% de los funcionarios de Mossos, Bombers y Agents Rurals son mujeres

En las últimas oposiciones entraron 137 mujeres, en las próximas accederán, por lo menos, 330


https://www.elperiodico.com/es/sociedad/20220112/40-nuevos-mossos-bomberos-seran-13086880

El Govern ha anunciado este miércoles que un mínimo del 40% de las plazas para funcionarios de los cuerpos de los Mossos d’Esquadra, Bombers de la Generalitat y Agents Rurals serán para las mujeres. “Las cifras actuales no son tolerables”, ha subrayado el ‘conseller’ de Interior, Joan Ignasi Elena. Solo el 24% de los agentes de los Mossos son mujeres. Un porcentaje que se reduce a la mitad en el caso de los rurales, un 13%. Y que languidece hasta un mísero 2% si se observa el cuerpo de emergencias. Si se mantiene el sistema de selección actual, sostienen desde la conselleria de la que dependen los tres organismos, no se alcanzaría la paridad –el equilibrio entre hombres y mujeres– hasta el año 2144.

Este 2022 están previstas oposiciones para los tres cuerpos. Para Agents Rurals serán en el mes de abril. Para los Bombers, en junio. Y para los Mossos las inscripciones se acaban de abrir. En las tres oposiciones esta medida será vigente y al menos un 40% de las opositoras que logren una plaza de funcionaria para cualquiera de los tres cuerpos serán mujeres. En el caso de la policía catalana ello implica que de las 840 plazas que se saldrán a concurso, 330 estarán reservadas para las mujeres. Es decir, podrían ser incluso más pero no serán menos que esas. En las últimas oposiciones entraron 137 mujeres, en las próximas accederán, por lo menos, serán 330.

Además de la reserva de plazas, se revisarán las pruebas físicas que forman parte de los duros procesos de selección. No así el resto de exámenes, que en el caso de los bomberos, por ejemplo, incluyen una fase teórica, otra de entrevista, otra de test psicotécnicos y una final de revisión médica. “Aquí no se va a regalar nada a nadie”, ha avisado la ‘consellera’ de Igualtat, Tània Verge. “Lo que se va a hacer va a ser cambiar parámetros que se habían adoptado desde una óptica masculina y que suponían una discriminación indirecta para las mujeres”, ha razonado.

Etel Arilla, Ana Servent y Rosa Gubianes, en representación de los Bombers, Agents Rurals y Mossos, respectivamente, han repasado cómo ha evolucionado la presencia de las mujeres en los tres cuerpos. En 1980 solo había bomberas en un parque de Catalunya, el de Gelida. Eran voluntarias que acabaron siendo profesionales cuando los parques municipales pasaron a formar parte de la red de la Generalitat. Tras aquel inicio, el lento avance hacia la paridad ha sido casi dramático para los bomberos, el cuerpo más masculinizado, con diferencia. Hasta 1998, solo cinco mujeres accedieron a puestos de mando. Actualmente hay 1 mujer por cada 49 hombres. La reserva del 40% será una auténtica revolución en el caso de este gremio de emergencias para el que en verano saldrán a concurso 240 nuevas plazas.

La cosa ha ido mejorado con menos lentitud en los Agents Rurals, que empezaron, sin embargo, más tarde y desde más abajo. Cuando se creó este cuerpo en 1987, ha explicado Servent, una condición indispensable para ingresar era ser hombre y haber hecho el servicio militar. En 1992, la normativa cambió y llegó la primera mujer que no solo se encontró con un problema de tallas de uniformes sino que tuvo que lidiar con una inmersión en un mundo enteramente de hombres. Hombres eran sus compañeros y también los ciudadanos con quienes debía tratar: pescadores, cazadores, labradores e incluso políticos. La situación ahora ha mejorado no solo porque una de cada diez agentes rurales es una mujer sino porque el mundo también ha evolucionado y cada vez hay más pescadoras, más cazadoras y más labradoras.

El cuerpo más feminizado, contrariamente a lo que el ciudadano medio imagina, es el de los Mossos. Uno de cada cuatro policías es una mujer. Sin embargo, esta ratio decae a uno de cada diez cuando se enfoca el rango de mandos. Elena ha asegurado que durante su mandato, un tercio de los jefes policiales serán mujeres. El 'conseller' ha defendido que con esta medida no solo se avanza hacia cuerpos más representativos de la sociedad a la que sirven sino también más eficaces. Es un objetivo central para Elena, que forma parte del plan que ha motivado el polémico relevo del mayor Josep Lluís Trapero, ha asegurado.

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No sabía muy bien en qué sección colgar esta noticia... Sobre la misma, prefiero no hacer ningún comentario.

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Mié, 12 Ene 2022, 21:36
por Mokusla

intervencionpolicial.com
Haces bien, yo tampoco prefiero comentar, me voy a morder la lengua.
Un saludo.

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Mié, 12 Ene 2022, 21:56
por brabo
Academia Acceso Cnp

sector115.es
Dentro de poco todos los hombres podremos ser mujeres en el dni y optar a esas plazas

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Jue, 13 Ene 2022, 14:55
por un@ entre más
brabo escribió:Dentro de poco todos los hombres podremos ser mujeres en el dni y optar a esas plazas


xD xD xD xD xD

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Jue, 13 Ene 2022, 18:48
por bur
Conviértete En Ertzaina

Todo online
nola2hurtu.eus
brabo escribió:Dentro de poco todos los hombres podremos ser mujeres en el dni y optar a esas plazas


xD xD Cuánta razón!!, en este sin sentido de progres que inundan las cabezas pensantes de los dirigentes...

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Lun, 17 Ene 2022, 10:35
por Bávaro
Cuatro unidades especiales de los Mossos no tienen ninguna mujer entre sus efectivos

GEI, Subsuelo, Medios Aéreos y Subacuática no tienen efectivos femeninos | La Brimo sólo tiene 31 mujeres

Barcelona. Domingo, 16 de enero de 2022. 05:35

Los Mossos d'Esquadra buscan a 840 personas para incorporarse en sus filas. Desde este miércoles está en marcha una nueva fase de reclutamiento que prevé dotar a la policía de Catalunya de nuevos agentes y que es la primera que contempla, por ley, una reserva del 40% de las plazas para mujeres, que es el género menos representado actualmente en el cuerpo. Según los datos oficiales de la policía catalana, un 21% de los agentes del cuerpo son efectivos femeninos.

De los datos recogidos en un estudio de la Unidad de Igualdad y Equidad de la Comisaría General de Relaciones Institucionales, Prevención y Mediación sobre las medidas de igualdad en el cuerpo de los Mossos d'Esquadra, el documento base que está trabajando el cuerpo y los sindicatos para aplicar medidas de mejora en el ámbito de igualdad y paridad, se ha podido saber que hay cuatro unidades especiales de la policía catalana que tienen 0 mujeres entre sus efectivos.

Concretamente, son las unidades especiales de intervención, los conocidos GEI (40 hombres); la unidad de Subsuelo, la unidad de Medios Aéreos -responsables de la investigación de accidentes aéreos, del helicóptero y de los drones- y la unidad de intervención en Medio Acuático (17 hombres). En estas unidades de especialistas de la policía catalana no hay ninguna mujer.

Una mujer en Montaña y dos a Tedax

Según el mismo informe, liderado por la inspectora Rosa Gubianes, hay dos unidades más que tienen una representación también muy baja de mujeres: la de Intervención de Montaña (UIM) con una sola mujer, un 4%, y 27 hombres. También a Tedax, los especialistas en desactivación de explosivos, tienen un 4% de mujeres del total de 52 efectivos, la inmensa mayoría, hombres.

El orden público tampoco es cosa de mujeres

El cuerpo de los Mossos d'Esquadra cuenta con dos unidades especializadas en orden público. Una que cuelga de Seguridad Ciudadana, el Área Regional de Recursos Oepratius (ARRO), y la Brigada Móvil, que cuelga de la Comisaría General de Recursos Operativos (CGRO). En las dos, sin embargo, el porcentaje de mujeres es similar, según los datos del estudio liderado por Rosa Gubianes: un 7% y un 8%. En concreto la Brimo cuenta con 31 mujeres de los 475 agentes actuales y el ARRO cuenta con 66 mujeres de los 834 agentes, la mayoría masculinos.

Tráfico y Medios Técnicos también cuentan con muy pocos agentes femeninos. En concreto, hay únicamente 76 mujeres a la especialidad de tráfico por los 1.055 agentes masculinos.

En los casos de las especialidades de investigación la paridad entre hombres y mujeres también está lejos, pero ya tiene más semejanza con la situación actual del cuerpo. Concretamente, un 17% de los agentes de Investigación avanzada son mujeres, un total de 120 efectivos femeninos.

En el caso de la Investigación básica el porcentaje crece y es del 20%, un total de casi 300 investigadoras. A la unidad de investigación de Asuntos Internos un 26% de los efectivos son mujeres. Las investigadoras y analistas de Información superan el 22%, con 88 efectivos femeninos, del total de 400 policías destinados a la comisaría general de Información.

Atención a la Víctima solamente tiene un 26% de hombres

El umbral de la paridad, según los expertos, es del 40%. Únicamente cuatro especialidades del cuerpo tienen esta igualdad, sobre papel, entre hombres y mujeres. En el Área de Comunicación un 39% de los efectivos son mujeres. En las diversas salas regionales y centrales de mandos, con un total de 742 agentes en todo Catalunya, hay un 42% que son mujeres. Un 49% de las personas destinadas a las oficinas de apoyo|soporte -hacen tareas de secretaría y administración- son mujeres.

Solamente hay una unidad del cuerpo que no tiene paridad y donde el género menos representado es el masculino. Según el estudio en el cual ha tenido acceso ElNacional.cat el Grupo de Atención a la Víctima (GAV) tiene un 74% de efectivos femeninos, por el contrario, hay 26% de hombres, del total de 156 agentes totales a la unidad. Esta unidad es una de las que ha liderado, hasta hace pocos días, la intendente Rosa Bosch, ahora mismo en la Prefectura del cuerpo, después de los cambios en el Estado Mayor y la destitución de Josep Luís Trapero y su cúpula.

Las especialidades, un reto pendiente

Los datos que muestran este estudio de los Mossos demuestran que el cuerpo tiene un problema con las especialidades, donde el número de mujeres está muy lejos de la paridad, pero también muy lejos de la media de mujeres que hay en el cuerpo, el 21%.

https://www.elnacional.cat/es/sociedad/ ... 5_102.html

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Lun, 17 Ene 2022, 18:38
por bizkaitarraespañol
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Para cuando reserva de plazas para hombres en enfermería, por ejemplo?


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Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Lun, 17 Ene 2022, 19:21
por Compiterreta
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Y todavia de vez en cuando sale alguna mente pensante diciendo que aún queda mucho por conseguir en igualdad de género en la policia, imagino que se refieran en favor de los hombres que tienen mucho más complicado el acceso al cuerpo, los ascensos, el entrar en ciertos grupos, en salir de otros etc etc etc

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Lun, 17 Ene 2022, 19:59
por Polilla52
Gafas Polarizadas 5.11

militariapiel.es
Y el porcentaje de mujeres en servicios burocráticos cual es?. Lo extrapolo a todos los cuerpos.

Re: 40% de las nuevas plazas de mossos y bomberos para mujer

NotaPublicado: Lun, 17 Ene 2022, 22:19
por Bávaro
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joyfepolferes.es
Polilla52 escribió:Y el porcentaje de mujeres en servicios burocráticos cual es?. Lo extrapolo a todos los cuerpos.


Ejemplo que vale para cualquier cuerpo.
Según los datos oficiales de la policía catalana, un 21% de los agentes del cuerpo son efectivos femeninos.

Un 49% de las personas destinadas a las oficinas de apoyo|soporte -hacen tareas de secretaría y administración- son mujeres.