El asunto no va con el CNP, la GC cuenta con una partida que está firmada y el CNP con otra. Si la DGP ha cometido un error con el número de efectivos, o no los certifica, ese es otro asunto, pero repito, la GC no pide dinero del CNP ni cambiar lo que ya está acordado.
Lo que ocurre a nivel interno de la GC, es que la DGGC quiere destinar parte de la partida que le corresponde a la GC a otros menesteres que no son la equiparación, y no hay acuerdo de cómo repartirlo, según dicen.
Las mesas ya caminan cada una por su lado con su presupuesto.
No propaguemos bulos ni malos rollos, aunque es lo que les interesa a algunos sindicatos y asociaciones para ocultar su pésimo trabajo.
La unidad de acción sindical que representa a la Policía Nacional en la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Equiparación Salarial que se incluye en los Presupuestos para 2018 ha abandonado este miércoles la mesa de negociación después de que la Dirección General de la Policía no haya garantizado el porcentaje de subida que se había manejado en anteriores reuniones.
Este porcentaje se tiene que fijar en principio de acuerdo con el número de efectivos integrados en el Cuerpo sobre el total de la suma de Policía Nacional y Guardia Civil. Y de acuerdo con las cifras preliminares con la que contaban los policías nacionales, el Cuerpo contaría este año con 136 millones de euros para este año que permitirían una subida de algo más de 200 millones de euros brutos mensuales para casi 64.000 efectivos.
Este aumento se sustanciaría a través del Complemento Específico Singular tras una actuación sobre el Catálogo (153,41 euros), en el de Productividad (17,37 euros) y sumando la mejora salarial para todos los empleados públicos para el año (horquilla de entre 32 y 37 euros). Según los sindicatos policías, estas cifras ahora se tambalean.
https://www.elindependiente.com/economi ... -salarial/
Publicado: Jue, 26 Abr 2018, 10:47
