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--- Los sindicatos han tenido 25 años para conseguir " algo ", no ya la equiparacion salarial, sino algo decente, algooooooooo, horas extras, jubilacion, subida de sueldo, o jornada laboral, y que han conseguido....NADA DE NADA, ahora se unen todos en unidad de acción porque han visto las orejas al lobo, esas orejas al lobo se llama JUSAPOL, pues ya saben a ponerse las pilas, moverse, reivindicar, hablar, quejarse, dar por saco...y conseguir cosas, osea lo que no han hecho en 25 años y JUSAPOL SI lo hace en 3 meses.

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Es sencillo, que consigan la equiparacion YA y nos volvemos a sindicar. Ea a trabajar.

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Bávaro escribió:Con el turno del CNP se hacen menos noches y servicios de menos horas, por ejemplo en Madrid los zetas hacen 8 horas.

Entonces es imposible que se cobre lo mismo jamás. Salvo que, aparte de la equiparación salarial, se equipare las condiciones.

Es decir, ciclos de 5 semanas con turnos de 7 noches (8-8-8-8-8-12-12). Que, supongo, estando de patrullero en una ciudad como Madrid tiene que ser para morirse.

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pues esos turnos no deberian de ser asi ,porque para eso esta la jornada laboral y el maximo de 37,5 horas a la semana que se establece por ley , no creo que cobreis mas porque "echeis mas horas" si no por el tema de las autonomias y la descentralizacion de este estado, vosotros todavia lo teneis mas que justificado por todos los años de plomo que sufristeis ya que el cnp en el norte cobra igual que vosotros,algo tenia que compensar por esponerse el pellejo en tierra hostil , pero lo de cataluña y sus policias clama al cielo un saludo

foropolicia.es

El próximo día 18 de noviembre será la siguiente manifestación de Jusapol en Madrid, la hora sobre las 11:00-11:30, ya irán poniendo más datos.
Por cierto los compañeros que estuvieron en los premios Princesa de Asturias genial,son un ejemplo en cuanto a la reivindicación.
Todo el que quiera venir y colaborar es bienvenido. Equiparación Ya!

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mugikorra escribió:

Bávaro escribió:Con el turno del CNP se hacen menos noches y servicios de menos horas, por ejemplo en Madrid los zetas hacen 8 horas.

Entonces es imposible que se cobre lo mismo jamás. Salvo que, aparte de la equiparación salarial, se equipare las condiciones.

Es decir, ciclos de 5 semanas con turnos de 7 noches (8-8-8-8-8-12-12). Que, supongo, estando de patrullero en una ciudad como Madrid tiene que ser para morirse.

Yo ya he sondeado a los compañeros y como es lógico todos ven una burrada hacer la semana que hacéis de noches. Máxime habiendo tantísimas comisarías donde hay turnos como el vuestro donde habría que quitar la semana de noches y la festiva siguiente y turnos fijos de noche a 2x4.

Arregui escribió:pues esos turnos no deberian de ser asi ,porque para eso esta la jornada laboral y el maximo de 37,5 horas a la semana que se establece por ley , no creo que cobreis mas porque "echeis mas horas" si no por el tema de las autonomias y la descentralizacion de este estado, vosotros todavia lo teneis mas que justificado por todos los años de plomo que sufristeis ya que el cnp en el norte cobra igual que vosotros,algo tenia que compensar por esponerse el pellejo en tierra hostil , pero lo de cataluña y sus policias clama al cielo un saludo

Me refería a que en nuestra Nómina mensual se recogen conceptos como "Nocturnos" y "festivos" cuya cuantía está relacionada directamente con las jornadas que hayas trabajado. Igual no me he explicado bien.

Por regla general, un patrullero hace al mes 5 nocturnos, 2 nocturnos-festivos de 12 horas y 2 festivos de 12 horas (el sábado y el domingo de la semana de mañanas). Aparte de Festividades de calendario.

El calendario laboral de Ertzaintza y Mossos d´Esquadra me parece que es prácticamente el mismo. También a ciclos de semanas y fines de semana a 12 horas.

Saliendome un poco del debate, este hilo no debería de ir en intercuerpos??

DEPOL Guardia Civil

Inicio curso: septiembre 2019

de-pol.es

De todas formas es más fácil de lo que parece.
La hora nocturna a tanto.
La de fin de semana a tanto.
etc.
y si uno hace 1000 horas y otro sólo 10, el de 1000 cobrará más, pero no será injusto.

No no salgamos del tema, pues si difuminamos el concepto, el ministerio tiene medio camino hecho para pasar de nuestras demandas.