FORO POLICIA

intervencionpolicial.com

Schwarzenegger escribió:

espaldator escribió:Pues yo no soy policía raso con 6 trienios y aún contando la nómina de diciembre y a la espera de la productividad anual me quedan varios miles para llegar a los 40.000 brutos. Que suerte tenéis algunos.

espaldator, hay que ver, a veces te expresas como...
Lo de "policía raso" entre policías, suena mal, eso es propio de la gente de fuera que desconoce nuestras escalas y categorías, pero tú...

Y lo de "qué suerte tenéis"...pues haz lo mismo que ha hecho Bávaro en su trayectoria profesional y tendrás la misma suerte. Aunque algunos a proponerse objetivos y trabajarlos les llaman suerte.

En otros si, pero en este post creo que no has estado muy afortunado. Saludos

El llamarme vago y perdido de forma velada sin conocerme a mi ni mi trabajo en profundidad si que es un insulto directo y no sólo un comentario poco afortunado como te ha podido parecer el mio, pero bueno, peores cosas me han dicho algunos personajes poco recomendables en las calles y ya no me importa tanto.
Me parece perfecto y estupendo que Bávaro gane 40.000 ó 50.000 euros o el doble y además me da igual, que lo disfrute, simplemente no entiendo como puede ser tanta la diferencia y más aún teniendo en cuenta que aún no le han abonado una parte importante, a lo mejor alguien puede explicármelo sin caer en la descalificación personal ya que tratamos de la equiparación salarial y no sólo con policías de otros Cuerpos sino entre nosotros mismos.
Por un error mio en el mensaje anterior escribí que no soy policía raso, quiero decir que si lo soy y orgulloso de serlo y eso si lo puse intencionadamente para que lo entendieran todos, compañeros o no, a veces abusamos de siglas y de otros conceptos que los demás no entienden haciendo el hilo innecesariamente denso y complejo de entender y por consiguiente falto de recibir apoyos por parte de lectores ajenos.
Tus comentarios, son de los más brillantes que he leído de entre todos los que se publican pero aquí creo que te has pasado un poco.

Oposiciones Cnp 2013

sector115.es

espaldator escribió:

Schwarzenegger escribió:

espaldator escribió:Pues yo no soy policía raso con 6 trienios y aún contando la nómina de diciembre y a la espera de la productividad anual me quedan varios miles para llegar a los 40.000 brutos. Que suerte tenéis algunos.

espaldator, hay que ver, a veces te expresas como...
Lo de "policía raso" entre policías, suena mal, eso es propio de la gente de fuera que desconoce nuestras escalas y categorías, pero tú...

Y lo de "qué suerte tenéis"...pues haz lo mismo que ha hecho Bávaro en su trayectoria profesional y tendrás la misma suerte. Aunque algunos a proponerse objetivos y trabajarlos les llaman suerte.

En otros si, pero en este post creo que no has estado muy afortunado. Saludos

El llamarme vago y perdido de forma velada sin conocerme a mi ni mi trabajo en profundidad si que es un insulto directo y no sólo un comentario poco afortunado como te ha podido parecer el mio, pero bueno, peores cosas me han dicho algunos personajes poco recomendables en las calles y ya no me importa tanto.
Me parece perfecto y estupendo que Bávaro gane 40.000 ó 50.000 euros o el doble y además me da igual, que lo disfrute, simplemente no entiendo como puede ser tanta la diferencia y más aún teniendo en cuenta que aún no le han abonado una parte importante, a lo mejor alguien puede explicármelo sin caer en la descalificación personal ya que tratamos de la equiparación salarial y no sólo con policías de otros Cuerpos sino entre nosotros mismos.
Por un error mio en el mensaje anterior escribí que no soy policía raso, quiero decir que si lo soy y orgulloso de serlo y eso si lo puse intencionadamente para que lo entendieran todos, compañeros o no, a veces abusamos de siglas y de otros conceptos que los demás no entienden haciendo el hilo innecesariamente denso y complejo de entender y por consiguiente falto de recibir apoyos por parte de lectores ajenos.
Tus comentarios, son de los más brillantes que he leído de entre todos los que se publican pero aquí creo que te has pasado un poco.

Tan solo creí que no habías utilizado las palabras adecuadas, si consideras que yo tampoco me he expresado bien y me he pasado contigo...mis disculpas.

Ciertamente, opino que tus aportaciones también suelen ser interesantes. Un saludo y sigamos con la pelea de esta manipulada y falsa equiparación.

Bueno, a esperar otros tantos años la equiparación.
Jusapol pintaba bien, pero al convertirse en Jupol se han amansado, a día de hoy no lo veo distinto de lo de siempre.

Aun estamos esperando esa reestructuración de CES que iban a pasar de 200 y poco a pocas decenas en PN.

Como esperamos estar equiparados con Mossos si no lo estamos dentro de una misma Comisaría.

Nos engaña el Gobierno, nos engañan los sindicatos y nosotros mismos solo intentamos arrimar el ascua a nuestra sardina.

Así nos va.. . .

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nola2hurtu.eus

espaldator escribió:simplemente no entiendo como puede ser tanta la diferencia y más aún teniendo en cuenta que aún no le han abonado una parte importante

Pues parece ser que se están planteando subir el CES de UIP, ya que en los últimos tiempos hay muchas bajas y pocos aspirantes.

espaldator escribió:

Schwarzenegger escribió:

espaldator escribió:Pues yo no soy policía raso con 6 trienios y aún contando la nómina de diciembre y a la espera de la productividad anual me quedan varios miles para llegar a los 40.000 brutos. Que suerte tenéis algunos.

espaldator, hay que ver, a veces te expresas como...
Lo de "policía raso" entre policías, suena mal, eso es propio de la gente de fuera que desconoce nuestras escalas y categorías, pero tú...

Y lo de "qué suerte tenéis"...pues haz lo mismo que ha hecho Bávaro en su trayectoria profesional y tendrás la misma suerte. Aunque algunos a proponerse objetivos y trabajarlos les llaman suerte.

En otros si, pero en este post creo que no has estado muy afortunado. Saludos

El llamarme vago y perdido de forma velada sin conocerme a mi ni mi trabajo en profundidad si que es un insulto directo y no sólo un comentario poco afortunado como te ha podido parecer el mio, pero bueno, peores cosas me han dicho algunos personajes poco recomendables en las calles y ya no me importa tanto.
Me parece perfecto y estupendo que Bávaro gane 40.000 ó 50.000 euros o el doble y además me da igual, que lo disfrute, simplemente no entiendo como puede ser tanta la diferencia y más aún teniendo en cuenta que aún no le han abonado una parte importante, a lo mejor alguien puede explicármelo sin caer en la descalificación personal ya que tratamos de la equiparación salarial y no sólo con policías de otros Cuerpos sino entre nosotros mismos.
Por un error mio en el mensaje anterior escribí que no soy policía raso, quiero decir que si lo soy y orgulloso de serlo y eso si lo puse intencionadamente para que lo entendieran todos, compañeros o no, a veces abusamos de siglas y de otros conceptos que los demás no entienden haciendo el hilo innecesariamente denso y complejo de entender y por consiguiente falto de recibir apoyos por parte de lectores ajenos.
Tus comentarios, son de los más brillantes que he leído de entre todos los que se publican pero aquí creo que te has pasado un poco.

Realmente no hay tanta diferencia entre una nómina de un uip y una nómina de un policía de zetas a turnos por ejemplo.

La cuenta anual de bávaro incluye lo cobrado en fines de semana, lo que quiere decir que se han sacrificado muchos más fines de semana de los que sacrificar is cualquier otro policía de estar con la familia a cambio de un incremento económico para mi insuficiente.

Por no contar que la parte "importante" de la operación icaro no es algo normal en la nómina de cada año y ha sido tiempo fuera de casa sin la familia y en muchos casos en condiciones muy penosas (jornadas de más de 20 horas, semanas sin ni un día de descanso, etc.)

Eso por no hablar del turno de uip t-m-l comparado con un 6-5 habitual.

En mi opinión la diferencia es escasisima teniendo en cuenta lo sacrificado y en mi parecer, debiese ser mayor aunque como todo podemos tener criterios diferentes.

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Yo también creo que sale más a cuenta un 6-5 de zeta más alguna peonada.

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byzas escribió:Realmente no hay tanta diferencia entre una nómina de un uip y una nómina de un policía de zetas a turnos por ejemplo

Cierto, pero yo me comparo más con un GOR de día que no cobra turnicidad, ya que no hacen noches y en la primera hacemos una al mes, mientras un zeta hace 6.

byzas escribió:La cuenta anual de bávaro incluye lo cobrado en fines de semana, lo que quiere decir que se han sacrificado muchos más fines de semana de los que sacrificar is cualquier otro policía de estar con la familia a cambio de un incremento económico para mi insuficiente.

Trabajando dos findes enteros al mes(sábado y domingo), que es lo habitual, cobras 80 euros más y no estás sacrificando más findes que un zeta, que al año son 960 euros.

byzas escribió:Por no contar que la parte "importante" de la operación icaro no es algo normal en la nómina de cada año y ha sido tiempo fuera de casa sin la familia y en muchos casos en condiciones muy penosas (jornadas de más de 20 horas, semanas sin ni un día de descanso, etc.)

Como dije en uno de mis mensajes, Ícaro NO está incluida en las cuentas que puse. Son 39.400 y pico más DPO, que serán más de 40.000. Con Ícaro serán cerca de 41.000.

byzas escribió:Eso por no hablar del turno de uip t-m-l comparado con un 6-5 habitual.

Para gustos colores, hay gente que no quiere el 6-5, básicamente porque no quiere hacer dos noches seguidas o porque no quiere trabajar tantos días seguidos.

Gafas Polarizadas 5.11

militariapiel.es

Chitalu escribió:Yo también creo que sale más a cuenta un 6-5 de zeta más alguna peonada.

Pero así estás ganando algo más pero sacrificando tus días libres.

Yo el 6-5 no lo quiero ni en pintura. Otra cosa es el 5-5 de día que tienen en algunas comisarías en el GOR y en la ODAC.

¿Quieres ser Policía Nacional?

Prepárate con los mejores

joyfepolferes.es

En el Boletín Oficial de las Cortes Generales de día 20 de diciembre del 2019, ha salido publicada la ILP de Proposición de Ley para la efectiva igualdad de equiparación salarial de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

Gc Edicion 175 Aniversario

gafaspolicia.com

Muniouro escribió:En el Boletín Oficial de las Cortes Generales de día 20 de diciembre del 2019, ha salido publicada la ILP de Proposición de Ley para la efectiva igualdad de equiparación salarial de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.

Esto es lo que nos interesa en este hilo principalmente...Veremos a ver que pasa con eso...