Estando de acuerdo contigo en casi todo difiero en lo de la huelga. En nuestro sector, al ser esencial, en una huelga te clavan un 95% de servicios mínimos y se fuman un puro. Habría más policías esos días que en días normales ya que se cancelarian vacaciones, permisos, AP y compensaciones.
La huelga tampoco es la solución. La solución es aplicando medidas excepcionales y arriesgadas. Pero hay alguien dispuesto a arriesgar algo?